英语翻译1、制定目标；2、将目标分解为若干个循序渐进的小步骤,完成一个小步骤就是对员工的激励；3、根据完成好的情况进行奖

来源：学生作业帮编辑：搜搜做题作业网作业帮分类：英语作业时间：2024/05/11 17:40:03

英语翻译
1、制定目标；
2、将目标分解为若干个循序渐进的小步骤,完成一个小步骤就是对员工的激励；
3、根据完成好的情况进行奖励,即正激励,激励员工优秀行为的持续；对完成不好的情况进行惩罚,即负激励,减少错误行为的发生.
请勿用翻译器翻译
求翻译成英文,

set goalsdevide the goal into several steps,the acomplishment of every step would be an encouragement for the employees.reward or punish the employees based on how well they do their job( positive encouragement and negative encouragement) to reduce mistaken behaviors .

英语翻译1、制定目标；2、将目标分解为若干个循序渐进的小步骤,完成一个小步骤就是对员工的激励；3、根据完成好的情况进行奖英语翻译绩效管理是指企业为员工制定绩效目标并收集与绩效有关的信息,定期对员工的绩效目标完成情况出评价和反馈,以确保员工的要求：1.设定学业和发展目标.2.自我评估.3.制定方案.（把目标分解成若干小目标,明确步骤和时间,提出实现的具体措施和某公司为了实现100万元利润的目标,准备制定一个激励员工的奖励方案：某商场服装部为了调动营业员的积极性,决定实行目标管理,即确定一个月销售目标,根据目标完成的情况对营根据奥卡姆剃刀理论,两个目的等于没有目标,这是对完成大目标而言还是小目标而言? 同学们对蜡烛燃烧进行了探究,小华等同学意犹未尽,决定再进行进一步的探究,请你参与完成其中的一些步骤：如何保证质量目标的完成中位数算法比如、某商场服装部为了调动营业员的积极性,决定实行目标管理,即确定一个月的销售目标,根据目标完成的情况对营业员如何制定好的教学目标? 结合自己的成长目标,制定一份个人成长的小五年计划.字数为300字六西格玛质量目标是通过哪些步骤的循环来对过程进行持续不断的改进的?